Підкажіть будь ласка, скільки відсотків заробітної плати повинно забезпечити сплату мінімально-необхідних комунальних послуг на одну особу, передбачених чинним законодавством України, і яким нормативно-правовим документом це передбачено (стаття, постанова і т.п.). Дякую.
Існуючі нормативно – правові акти, які регулюють формування тарифів на житлово-комунальні послуги, пов’язують рівень тарифу із економічно обґрунтованими витратами на їх виробництво, які несуть виконавці та виробники послуг. Тому рівень тарифу не залежить від рівня заробітної плати, він повинен відшкодувати виробнику всі його витрати та забезпечити мінімальний рівень рентабельності. Субсидії призначаються за наявності різниці між розміром плати за житлово-комунальні послуги, скраплений газ, тверде та рідке пічне побутове паливо у межах соціальної норми житла та соціальних нормативів користування житлово-комунальними послугами з урахуванням пільг, які надаються відповідно до законодавства, і обсягом визначеного Кабінетом Міністрів України обов’язкового відсотка платежу.
